Администрация Русановского сельского поселения Терновского муниципального района Воронежской области

Официальный сайт

Доступен файл документа - Загрузить

                                                                                                      

СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

РУСАНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ТЕРНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

 

 

от  15  ноября   2018 года     №33

с. Русаново


Об утверждении  Положения о порядке и

условиях предоставления отпусков выборному

должностному лицу местного самоуправления 

Русановского сельского поселения

Терновского муниципального района,

осуществляющего свои полномочия

на постоянной основе

 


          В соответствии с Законом Воронежской области от 23.12.2008г. №139-ОЗ «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления муниципальных образований Воронежской области»,  Трудовым кодексом РФ, Уставом  Русановского сельского поселения, а также в целях приведения нормативных правовых актов органов местного  самоуправления Русановского сельского поселения,  Совет народных депутатов Русановского сельского поселения Терновского муниципального района  решил :

         1. Утвердить  Положение «О порядке и условиях предоставления отпусков  выборному должностному лицу местного самоуправления Русановского сельского поселения Терновского муниципального района Воронежской области, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе» (Приложение).      

         2. Решение совета народных депутатов  Русановского сельского поселения №128 от 25.11.2009 года  «О порядке предоставления отпусков лицам, замещающим  выборные муниципальные должности на постоянной

основе в органах местного самоуправления Русановского сельского поселения» признать утратившим силу.

 3. Настоящее  решение  вступает в силу со дня   его подписания, и распространяется  на  правоотношения, возникшие  с  01.01.2018 года. 

        4.Контроль за исполнением настоящего решения возложить на главу Русановского сельского поселения Козловкина И.Н.

 

Глава  Русановского

сельского поселения                                                И.Н.Козловкин

 

                   Приложение  к решению

Совета  народных депутатов Русановского сельского поселения

Терновского муниципального района

Воронежской области

                                                                                                         от  15 ноября 2018 года  №33

 

 

Положение

 «О  порядке и условиях  предоставления отпусков выборному  должностному лицу местного самоуправления Русановского сельского поселения Терновского муниципального района Воронежской области, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе»   


                                                    1.Общие положения


        1.1. Настоящее Положение определяет  порядок  и условия предоставления отпусков  выборному должностному лицу местного самоуправления   Терновского  муниципального района Воронежской области, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе (далее – лицо, замещающее выборную муниципальную должность)  Русановского сельского поселения  Терновского муниципального района Воронежской области (далее – сельское поселение).

1.2. Лицу, замещающему выборную муниципальную должность предоставляются следующие виды отпусков:

1) ежегодный оплачиваемый отпуск;

2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный  рабочий день.

                               

2. Продолжительность ежегодного основного и

 дополнительных отпусков


        2.1. Лицу, замещающему выборную муниципальную должность на постоянной основе, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 13 календарных дней.

 2.2. Минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, используемого лицом, замещающим выборную муниципальную должность на постоянной основе, в рабочем году, за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, не может быть менее 28 календарных дней. Ежегодный оплачиваемый отпуск может предоставляться по частям. При этом хотя бы одна из частей ежегодного оплачиваемого отпуска должна составлять не менее 14 календарных дней.

 2.3. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска дополнительный отпуск суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском.

2.4. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного отпуска или  ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в число календарных дней отпуска не включаются.

 

 

3. Порядок использования отпусков


       3.1. Использование  отпусков лицом, замещающим выборную муниципальную должность  на постоянной основе осуществляется на основании распоряжения администрации .
      3.2. Иные вопросы, касающиеся отпусков для лица, замещающего  выборную муниципальную должность регулируются Трудовым кодексом РФ, с особенностями, связанными со статусом выборного должностного лица.

Дата создания: 03.12.2018 12:43

Дата последнего изменения: 03.12.2018 12:43